Lehrgangsangebot:
KI in HR I Modul 1 | Generative KI im HR – Grundlagen, Tools und Prompting
Teilnahmegebühr
Kosten auf Anfrage
4 Stunden
Inhalt
- Grundlagen generativer KI: Begriffe, Funktionsweisen und HR-Anwendungsfelder
- Überblick über relevante KI-Tools im HR-Kontext
- Möglichkeiten und Grenzen generativer KI in der HR-Praxis
- Prompting-Grundlagen: Rolle, Kontext, Aufgabe und Qualitätskriterien
- Einstieg ins dialogische Prompting: KI-Ergebnisse gezielt verbessern
- Entwicklung und Test erster eigener HR-Use-Cases
Ziele
Nach dem Workshop können Sie …
- die Grundlagen generativer KI und ihre Einsatzmöglichkeiten im HR sicher einordnen.
- relevante KI-Tools für typische HR-Aufgaben auswählen und anwenden.
- wirksame Prompts erstellen und KI-Ergebnisse gezielt verbessern.
- erste eigene KI-Use-Cases für den HR-Alltag entwickeln und testen.
- Chancen, Grenzen und Qualitätskriterien beim Einsatz generativer KI bewerten.
Zielgruppe
- HR-Generalist*innen
- Leitungen
- Verantwortliche für Personalentwicklung oder Organisationsentwicklung mit Interesse an konkretem Einstieg
Trainer*innen
Sabine Kraske
Trainerin für die Themen KI, BWL, Persönliche Entwicklung, Personalmanagement, Führung
Hinweise
Dieses Seminar ist Teil der Modulreihe „KI im HR“. Sie haben die Möglichkeit, diese Modulreihe als Paket zu buchen, oder aber die Module einzeln und unabhängig voneinander zu belegen – je nach Bedarf und Kenntnisstand.
Teilnahmegebühr
Kosten auf Anfrage
4 Stunden
Seminarnummer: TP-5609

Inhouse-Lösung
- Weiterbildung ganzer Teams oder Abteilungen
- Individuelle Schulungen für Ihren Bedarf
- Zukunftsthemen in die Hand nehmen